Jul 15, 2023
Supervisores proponen salario de $25 por hora para trabajadores de hoteles y parques temáticos
La Junta de Supervisores del Condado de Los Ángeles pronto considerará una propuesta que exige que los trabajadores de hoteles y parques temáticos en áreas no incorporadas reciban un salario de al menos 25 dólares la hora, cifra que aumentará a 30 dólares la hora en 2028.
La Junta de Supervisores del Condado de Los Ángeles pronto considerará una propuesta que exige que los trabajadores de hoteles y parques temáticos en áreas no incorporadas reciban un pago de al menos 25 dólares la hora, aumento a 30 dólares la hora para 2028, cuando se celebrarán los Juegos Olímpicos de verano en Los Ángeles.
La presidenta Janice Hahn, quien propuso la moción en la reunión de la junta directiva del martes, dijo que demasiados empleadores están pagando salarios bajos a sus trabajadores, lo que exacerba la pobreza, la falta de vivienda y la inseguridad habitacional.
Al mismo tiempo, los hoteleros se benefician de las inversiones del condado en playas y parques, lo que atrae turistas a la región, y los parques temáticos se benefician de privilegios especiales de zonificación, lo que le da al condado un interés creado en cómo se les paga a sus trabajadores, dijo Hahn.
La medida se aplicaría a los empleados de Universal Studios Hollywood y Six Flags Magic Mountain, y a las personas que trabajan en hoteles de más de 60 habitaciones.
Si se aprueba, la ordenanza del condado también exigiría que todos los cargos por servicios se paguen a los trabajadores.
California
Los grupos hoteleros dijeron que se oponen a la medida que aumentaría el salario mínimo de algunos trabajadores de hoteles y aeropuertos de Los Ángeles a 30 dólares la hora para 2028.
12 de abril de 2023
“Un salario mínimo de $25, por encima del salario mínimo actual de $16,90, no haría ricos a estos trabajadores, pero les haría la vida un poco más fácil y podría significar que no necesitan realizar múltiples trabajos solo para permanecer en sus hogares. ”, dijo Hahn.
Los supervisores considerarán la moción en su reunión del 12 de septiembre.
Si se aprueba la moción de Hahn, el personal del condado redactará la Ordenanza sobre el salario mínimo para la retención de trabajadores del turismo en 45 días. Luego, los supervisores votarían sobre la ordenanza. No estaba claro qué tan pronto entraría en vigor la ordenanza si se aprueba.
Hahn dijo que la moción, de la que es coautora la supervisora Lindsey P. Horvath, es similar a las propuestas que se están considerando en Los Ángeles y Long Beach, un punto que los líderes de la industria rápidamente respondieron.
Heather Rozman, presidenta y directora ejecutiva de Hotel Assn. de Los Ángeles, dijo que la legislación de "copiar y pegar" de Hahn era una mala política pública.
La junta debería completar un análisis de impacto económico, al igual que ciudades con propuestas similares, antes de seguir adelante, dijo Rozman.
“Tal vez los supervisores puedan pagar primero al personal de su condado un salario mínimo de 25 dólares la hora”, dijo Rozman en un comunicado. “Es decepcionante que un interés especial esté proponiendo ordenanzas en la región de Los Ángeles que tendrían un impacto devastador en los ingresos fiscales de las pequeñas empresas y los gobiernos locales. En lugar de centrarse en un pequeño porcentaje de trabajadores, los líderes de esta región deberían desarrollar una solución holística a nuestra crisis de asequibilidad que beneficie a todos”.
Sabrina Demayo Lockhart, directora ejecutiva de la Asociación de Parques y Atracciones de California, dijo que su grupo acababa de ver la propuesta.
"Damos la bienvenida a la invitación del supervisor para involucrar a todas las partes interesadas", dijo Lockhart en un comunicado.
Al menos parte del “enorme aumento de los salarios” podría trasladarse a los consumidores, aunque especialmente en los parques temáticos, los consumidores ya están enojados por los recientes aumentos de precios, dijo Martin Lewison, experto en parques temáticos y profesor asociado de gestión empresarial en Farmingdale State. Universidad en Nueva York.
Es por eso que más compañías de parques temáticos están mirando al centro de Estados Unidos para construir parques temáticos para los consumidores que no tienen dinero para conducir o volar a las costas para ver una atracción de Disney o Universal, dijo.
California
Muchos trabajadores con salarios bajos en West Hollywood verán un aumento salarial el sábado cuando el mínimo de la ciudad salte a $19.08 por hora.
1 de julio de 2023
"Ambas industrias se han resistido a los aumentos salariales durante mucho tiempo", dijo Lewison. “En cierto modo, esto es justicia para los trabajadores que se podría argumentar que históricamente han recibido salarios insuficientes, por lo que ciertamente veo que podría ser políticamente popular hacer una propuesta de este tipo”.
El empleado de Universal, Danny Bernardo, dijo a los supervisores el martes que es un error común pensar que los trabajadores de los parques temáticos suelen ser jóvenes que buscan trabajo estacional, cuando muchos han trabajado en parques durante décadas. Sin embargo, a muchos les pagan poco más que el salario mínimo, a pesar de sus años de servicio, dijo Bernardo.
Muchos tienen un segundo y tercer empleo, a menudo empleos de tiempo completo en otros lugares, reciben beneficios públicos, enfrentan desalojos e incluso se saltan comidas, dijo.
“Estas no son sólo historias: son experiencias mías, de mis hermanos, hermanas y parientes”, dijo Bernardo, miembro del Sindicato de Empleados del Área de Diversión B-192. "Para cubrir el costo de vida, muchos de nuestros trabajadores sólo trabajan y no viven".
El redactor del Times, Hugo Martín, contribuyó a este informe.